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Sollten sich CEOs politisch äußern? Über Politik in der Leadership-Kommunikation - Ralf Lottermann & Leif Neugebohrn -24

Sollten sich CEOs politisch äußern? Über Politik in der Leadership-Kommunikation - Ralf Lottermann & Leif Neugebohrn -24

25m 42s

Passt das überhaupt - Business und Politik? Oder sollten Unternehmen und Führungskräfte nicht besser politisch völlig neutral sein? In dieser Episode spreche ich darüber, ob es überhaupt ratsam für CEOs ist, sich an politischen Debatten zu beteiligen und zeige die damit verbundenen Chancen und Risiken - und was CEOs dabei unbedingt beachten sollten.

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Mail: leif.neugebohrn@magnecon.de

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Leadership: Führungskräfte müssen Sicherheit geben - Mit Ralf Lottermann & Leif Neugebohrn - 23

Leadership: Führungskräfte müssen Sicherheit geben - Mit Ralf Lottermann & Leif Neugebohrn - 23

15m 18s

Aufgabe von Führungskräften ist es, Mitarbeitende und Teams erfolgreich zu machen – und gleichzeitig extern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kunden, Partnern und Stakeholdern zu gestalten. Dabei ist es von zentraler Bedeutung, ob es ihnen gelingt, den beteiligten Menschen ein Gefühl der Sicherheit zu vermitteln. Die Produktivität und der Erfolg des gesamten Unternehmens werden dadurch direkt beeinflusst.

In dieser Episode erklärt Leif Neugebohrn, wie wichtig es ist, das Bedürfnis nach Sicherheit immer zu gewährleisten - und wie dies funktionieren kann.

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Leadership-Kommunikation: Der Schlüssel zu erfolgreicher Führung - Mit Leif Neugebohrn - 22

Leadership-Kommunikation: Der Schlüssel zu erfolgreicher Führung - Mit Leif Neugebohrn - 22

14m 54s

Führung bedeutet, Menschen mitzunehmen, sie zu inspirieren und zu begeistern und gemeinsam Ziele erfolgreich zu erreichen. Das funktioniert nicht allein mit Fachkompetenz. Der Schlüssel zu erfolgreichem Leadership liegt in der Kommunikation. Die sogenannte Leadership-Kommunikation ist daher eine zentrale Kernkompetenz für Führungskräfte.

In dieser Episode von „Chefetage“ taucht Leif Neugebohrn in die Welt der Leadership-Kommunikation ein. Erfahre, warum Kommunikation für Führungskräfte eine zentrale Aufgabe ist, die weit über die direkte Kommunikation mit Mitarbeitenden oder dem eigenen Team hinausgeht.

Mehr zum Thema Leadership-Kommunikation: magnecon.de/leadership-kommunikation/

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Disruptor der Logistik?: Stefan Böhler von Flexport - Über Innovationen in einer traditionellen Branche - 21

Disruptor der Logistik?: Stefan Böhler von Flexport - Über Innovationen in einer traditionellen Branche - 21

41m 52s

Logistik ist das Fundament unserer vernetzten Welt. Wie wird die Logistik der Zukunft aussehen? Wir sprechen mit Stefan Böhler, dem Deutschland-Chef eines unglaublich spannenden Unternehmens: Flexport ist mit völlig neuen Ideen und Konzepten angetreten, um die Logistik zu verändern und digitaler denn je zu machen. Wir sprechen über neue Wege, über das Spannungsfeld zwischen Innovation und einer eher konservativen Branche und darüber, wie Führung solche neuen Ideen überhaupt erst möglich macht.

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Karriere & Leadership: Was tun, wenn ich besser bin als mein Chef? - Mit Ralf Lottermann & Leif Neugebohrn - 20

Karriere & Leadership: Was tun, wenn ich besser bin als mein Chef? - Mit Ralf Lottermann & Leif Neugebohrn - 20

9m 9s

Wie soll ich mich verhalten, wenn ich besser bin als meine Chefin oder mein Chef? Und umgekehrt: Wie gehe ich als Führungskraft damit um, wenn ich einen Mitarbeitenden habe, der glaubt, besser zu sein, als ich - oder das vielleicht sogar wirklich ist?

In dieser Episode der Chefetage berichtet Ralf Lottermann aus seiner Erfahrung als Mitglied des Konzernvorstands von Mars Inc. im Gespräch mit Leif Neugebohrn.

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Employer Branding: Warum Führungskräfte sichtbarer werden müssen - Mit Ralf Lottermann & Leif Neugebohrn - 19

Employer Branding: Warum Führungskräfte sichtbarer werden müssen - Mit Ralf Lottermann & Leif Neugebohrn - 19

17m 16s

Employer Branding ist gerade eigentlich unfassbar wichtig - und dennoch übersehen viele Unternehmen dabei einen der mächtigsten Hebel: Die eigene Unternehmensspitze. Der Wettbewerb um Fachkräfte und Mitarbeitende wird kontinuierlich anspruchsvoller. Viele Unternehmen investieren deshalb viel Geld und Aufwand in den Aufbau von Arbeitgebermarken und in ihre Attraktivität für Bewerberinnen und Bewerber. Dabei wird aber die Unternehmensspitze, also das Management und das C-Level, häufig weder eingebunden noch genutzt. Diese bleiben leider völlig unsichtbar. Gutes Employer Branding beginnt aber eigentlich genau dort. Was das bedeutet und welche Konsequenzen das haben sollte, erklären wir in dieser Episode.

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Leadership: Was tun, wenn meine Mitarbeitende mich nicht respektieren? - Mit Ralf Lottermann & Leif Neugebohrn - 18

Leadership: Was tun, wenn meine Mitarbeitende mich nicht respektieren? - Mit Ralf Lottermann & Leif Neugebohrn - 18

8m 6s

Für Führungskräfte kann dies zu einem echten Problem werden: Wenn die eigenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Dich nicht respektieren, musst Du dringend handeln. Denn Leadership ohne Respekt ist kaum denkbar. Ralf Lottermann war Mitglied des Vorstands von Mars, einem großen Konzern. Er berichtet in dieser Episode der Chefetage von seinen Erfahrungen als Manager und Führungskraft.

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Das Re-Branding von ebay Kleinanzeigen: Paul Heimann, CEO Kleinanzeigen - 17

Das Re-Branding von ebay Kleinanzeigen: Paul Heimann, CEO Kleinanzeigen - 17

45m 45s

Diese Firma ist Kult in Deutschland: eBay Kleinanzeigen. Wir sprechen mit CEO Paul Heimann darüber, wie er es als Informatiker geschafft hat, CEO zu werden, über das Re-Branding von Kleinanzeigen und wie es nach dem Verkauf des Unternehmens weitergeht.

Im Blog: https://chefetage-podcast.de/paul-heimann-ceo-ebay-kleinanzeigen/

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Resilienz: Wie Führungskräfte mit Druck und Stress umgehen können: mit Dennis Eighteen - 16

Resilienz: Wie Führungskräfte mit Druck und Stress umgehen können: mit Dennis Eighteen - 16

25m 32s

Das Thema Resilienz ist in Wirtschaft und Management aktueller denn je. Permanenter Stress, ständiger Druck und höchste Herausforderungen. Damit müssen Führungskräfte heute wie selbstverständlich umgehen. Wie schafft man das? Wie kann man erfolgreich sein und trotzdem gesund bleiben? Darüber spreche ich mit Dennis Eighteen, Unternehmensberater und Experte für Resilienz. Wir beleuchten die Themen Management, Erfolg und Führung einmal von einer ganz anderen Seite und sprechen darüber, wie wichtig es ist, auf sich selbst und auch auf das eigene Team zu achten - und wie das in der Praxis funktionieren kann.

Blog Chefetage: https://chefetage-podcast.de/
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Konzernvorstand werden? Wie man als Manager Karriere machen kann - Mit Ralf Lottermann & Leif Neugebohrn - 15

Konzernvorstand werden? Wie man als Manager Karriere machen kann - Mit Ralf Lottermann & Leif Neugebohrn - 15

15m 49s

Diese Frage wurde oft gestellt: Wie wird man eigentlich Konzernvorstand? Ralf Lottermann hat dies geschafft und spricht in dieser Episode der Chefetage darüber, was er Führungskräften rät, die auch Karriere machen wollen.

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